骏伯人力集团成立了自己专业的企业大学——骏伯学院，对员工队伍进行的系统的、专业的人力资源培训，打造出一只专业的人力资源管理知识及超强的高效率的专业服务团队，对于劳动保障、人事法律及人力资源领域有着丰富的实操经验，为客户提供专业的劳务派遣，代买社保服务！期待您的来电咨询。
【骏伯人力】咨询热线：廖先生 15920114063 020-38023738-8809 QQ：948848935
代理缴纳阳江社保——阳江社保新闻资讯，骏伯人力收集提供
阳江社保缴费标准
阳江市人社局、财政局、地税局《关于调整我市2016年度企业职工社会保险缴费基数和缴费比例的通知》(阳人社发〔2016〕216号)的规定，现将2016年度社会保险缴费基数和缴费比例调整的有关事项通告如下：
一、各险种的缴费基数
基本养老保险以参保人取得的月应税工资、薪金收入的平均值为缴费工资基数。
新注册（成立）单位从业人员、再就业后续保人员、新参加工作人员从起薪之月应税工资、薪金收入作为缴费基数。
本年度继续执行2015年度缴费基数上下限政策，上限为14958元，下限为2408元。
基本医疗保险缴费基数调整为4182元。
高额补充医疗保险缴费标准为28元/人月，公务员医疗补助缴费标准为55元/人月。
失业保险缴费基数调整为2509元（即4182元的60）。
工伤保险以用人单位职工工资总额为缴费基数，难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，缴费基数不得低于4182元。
生育保险原则上以缴费单位上月职工工资总额为缴费基数，职工上月或本月取得的平均收入低于本市上年度在岗职工月平均工资的，缴费基数不得低于4182元。
缴费单位上月职工工资总额高于上年度本市在岗职工月平均工资3倍的按3倍计算。
阳江社保现状
目前，阳江市已发放社会保障卡(下称社保卡)245万张，基本上每个阳江人都有一张社保卡。
然而，在大多数市民眼里，社保卡的功能很少，只有在看病、买药时才用到。
不少市民的社保卡在手里有几年了，却对社保卡的金融账户不太理解，社保卡几乎处于“休眠状态”。
“社保卡有什么功能”“如何办理社保卡”“社保卡丢失了以后怎么办理挂失”……昨日上午，在市区三环路大润发广场前，许多市民带着疑问咨询现场工作人员。
昨日是“12333全国统一咨询日”，今年活动的主题是“走近社保卡”，市人力资源和社会保障局开展“走近社保卡，保障千万家”活动，并组织工作人员现场为市民答疑解惑。
。
据人社局相关负责人介绍，今年阳江市将开通社保卡应用目录中80的项目，普遍实现省内跨地市用卡，初步实现跨省用卡。
2017年将全面开通应用目录中的项目，实现社保卡可跨地区、跨业务直接办理个人的各项人力资源和社会保障事务，开放向其他公共服务领域的集成应用，基本实现跨省用卡，实现全国社会保障卡一卡通。